为表彰学院改革和发展过程中涌现出的优秀创新成果，进一步鼓励和引导广大教职工的改革与创新意识，营造“勇于创新、善于创新、崇尚创新、学习创新”的良好氛围，不断提高我院的办学水平和综合实力，推动学院跨越式发展，学院开展了首次“十大最具创新价值工作”的评选活动。各部门对本次评选活动给予了极大的关注，积极申报。评审办公室先后收到办公室、组织部、宣传部、教务处、学生处、工会、团委、电子（电气）系、工商系、机械系、纺织（服美）系、社科部、图书馆、实训中心、学报编辑部等部门申报的35份材料。为保证评选工作的公正性、规范性和广泛性，学院按照回避原则，在有关部门推荐的基础上产生了以方徽聪、陈传海、曹燕、王克满、陈滨楠、葛新亚、方向红、刘健、高寿兰、鲍俊瑶、瞿永、凌云、丁镭等13位专家组成的评审委员会。1月17日，评审委员会全体成员以高度负责的态度，严格按照学院《创新工作评选办法》，对所有申报项目进行了认真评审。经投票表决，工商系开展SYB（创办你的企业）培训等10项工作入选（具体内容见下表）。
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　

序号	申报部门	项目名称
1	工商管理系	更新就业观念，改革教学模式，培养创业能力，拓展就业 渠道 　　 　　 ――工商系率先在全省高校中引进并实施大学生SYB（创办你的企业）培训
2	电子（电气）系	激发学习兴趣，弘扬学生个性，培养创新意识，提高动手能力 　　 　　 ――电子（电气）系首次组队参加中国智能机器人大赛并获机器人创新项目二等奖、国际赛制灭火项目三等奖
3	办公室	积极引进国际教育资源，大力推进中外合作办学 　　――我院与澳大利亚、英国等高校的合作办学取得实质性进展，新学期外籍英语教师开始授课
4	电子（电气）系	以职业技能需求为出发点，以任务驱动型改革为突破口 　　 　　 ――电子（电气）系以全新模式实施《单片机原理》、《电控》课程教学改革
5	纺织（服美）系	大力推进省级精品课程建设，充分发挥课程改革示范作用 　　――纺织系成功申报我院第一个省级精品课程《服装材料》
6	党委组织部	创新干部聘用制度，积极推行民主选才，提高干部队伍素质 　　 　　 ――组织部采取公开竞聘、破格竞聘、公开招聘相结合的方法，选拔任用学院中层干部
7	机械系	针对“分类培养”目标，实行“模块化”教学方式 　　――机械系“数控机床”课程教学内容实行重大改革
8	实训中心	积极拓展培训渠道，倡导教授考级考证，提升实践教学能力 　　――实训中心率先在全省高职院校中实施副教授考级考证，我院教师“双师型”已达评估A类标准
9	教务处	自主研发教学管理系统，努力提高教学管理水平 　　 　　 ――教务处在全省同类院校中自主开发独创性教学管理软件，投入运用并获好评
10	实训中心	创新实践教学模式，提高资源使用效率 　　 　　 ――实训中心建设全天候开放式实训室，提高了办学效益