为进一步加强生涯教育和就业指导，增强大学生就业意识及求职主动性、积极性，提高大学生求职竞争力和就业行动力，帮助大学生做好求职前的准备工作，2024年10-11月，学校举办了“破‘简’而出 职‘面’未来——安徽职业技术学院第三届大学生简历设计大赛暨模拟面试大赛”。11月10日，成功举办线下模拟面试大赛，党委委员、副院长宣岩松到场指导。
宣岩松现场观摩了选手们模拟面试大赛，并鼓励同学们要扎实学好专业知识，全方位提升个人综合素质。他强调本次大赛是“以赛促就”的良好契机，对提升同学们的就业能力是很好的锻炼机会。希望参赛同学发挥出色、赛出水平，并预祝大赛圆满成功。
本次大赛共吸引了955名同学报名参赛，经评委专家对投稿作品进行初评、终评，共有60名同学脱颖而出，成功入围线下模拟面试大赛。模拟面试大赛采用无领导小组面试形式分组进行，同学们从独立思考、独立发言、小组讨论、代表发言四个环节进行展示。他们认真思考、从容作答，充分展现了自己的应变能力和职业素养。良好精神风貌和综合能力得到了评委们的一致好评。经过激烈角逐，最终产生一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名、优秀奖40名，优秀指导教师10名。
本次大赛是学校以赛促就、深化就业育人实践的重要举措。下一步就业与创新创业指导中心将立足第二届全国大学生职业规划大赛安徽职业技术学院选拔赛，持续组织开展不同类型、不同形式、内容丰富的生涯教育和就业指导活动，引导学生树立规划意识，着力提升职业素养和就业竞争力，助力毕业生实现高质量充分就业。（图/文 朱熙）